Gecertificeerde SOQ practitioners

Bij o2c2 zetten we wetenschappelijk gevalideerde tools in om het innovatieklimaat in organisaties meetbaar en bestuurbaar te maken. De Situational Outlook Questionnaire (SOQ) is hierin een essentieel instrument - een krachtige methodologie die we gebruiken om het innovatieklimaat van organisaties in kaart te brengen en gericht te verbeteren.

Onze gecertificeerde SOQ practitioners zijn experts in het analyseren en verbeteren van organisatieklimaat. Ze combineren hun diepgaande kennis van de SOQ-methodologie met jarenlange ervaring in organisatieontwikkeling, wat leidt tot meetbare en duurzame verbeteringen in het innovatievermogen van organisaties.

Innovatieklimaat experts

Waarom kiezen voor een gecertificeerde SOQ practitioner?

  • Wetenschappelijke basis: Onze practitioners zijn grondig opgeleid in de wetenschappelijke methodologie van de SOQ, ontwikkeld door de gerenommeerde onderzoeker Göran Ekvall en gevalideerd door jaren van onderzoek en praktijkervaring.
  • Praktische vertaling: Met meer dan drie decennia internationale ervaring weten onze practitioners precies hoe ze klimaatmetingen kunnen vertalen naar concrete verbeteracties.
  • Systemische aanpak: De SOQ is onderdeel van onze geïntegreerde methodologie, waarin we klimaatmeting combineren met andere tools zoals VIEW en CPS 6.1 voor een complete transformatie.
  • Expert begeleiding: Onze practitioners zijn niet alleen technisch onderlegd in de SOQ, maar ook ervaren consultants die organisaties begeleiden bij het implementeren van de inzichten.
Wetenschappelijk onderbouwd
Systematische aanpak
Expert begeleiding

De kracht van SOQ
in organisatieontwikkeling

Met de SOQ brengen we negen cruciale dimensies van het innovatieklimaat in kaart:

Uitdaging en betrokkenheid

De mate waarin mensen betrokken zijn bij de dagelijkse activiteiten, langetermijndoelen en visies.

Ideeëntijd

De hoeveelheid tijd die mensen kunnen gebruiken (en gebruiken) voor het uitwerken van nieuwe ideeën.

Ideeënondersteuning

De manier waarop nieuwe ideeën worden behandeld.

Debat

Het optreden van ontmoetingen en meningsverschillen tussen standpunten, ideeën en verschillende ervaringen en kennis.

Vrijheid

De onafhankelijkheid in gedrag uitgeoefend door de mensen in de organisatie

Speelsheid en humor

De spontaniteit en het gemak op de werkplek

Vertrouwen en openheid

De emotionele veiligheid in relaties.

Risico nemen

De tolerantie voor onzekerheid en ambiguïteit op de werkplek.

Conflict

De aanwezigheid van persoonlijke en emotionele spanningen in de organisatie

Organisatieontwikkeling

Maak kennis met onze SOQ experts

Hieronder vind je een overzicht van onze gecertificeerde SOQ practitioners. Elk van hen brengt een unieke combinatie van expertise, ervaring en passie mee om jouw organisatie te helpen excelleren in innovatie en creativiteit.

Neem contact op

Wil je meer weten over hoe onze SOQ practitioners jouw organisatie kunnen helpen een sterker innovatieklimaat te ontwikkelen?

Neem gerust contact op voor een vrijblijvend gesprek. We denken graag met je mee over hoe we de SOQ kunnen inzetten om jouw organisatie naar het volgende niveau te tillen.

De Situational Outlook Questionnaire (SOQ) is een geregistreerd instrument en wordt exclusief ingezet door gecertificeerde practitioners.